O PISO SALARIAL da categoria sofre reajuste devido ao aumento do salário mínimo, conforme prevê a cláusula terceira da CCT 2015/2016:

“CLÁUSULA TERCEIRA – PISO SALARIAL O Piso Salarial da Categoria, que é o menor salário pago ao empregado abrangido por essa Convenção, será, em 01 DE MAIO DE 2015, de R$856,69 (OITOCENTOS E CINQUENTA E SEIS REAIS, SESSENTA E NOVE CENTAVOS).

PARÁGRAFO PRIMEIRO. O valor do PISO SALARIAL DA CATEGORIA será acrescido do percentual de PRODUTIVIDADE de 3% (TRÊS POR CENTO) definido nessa Convenção.

PARÁGRAFO SEGUNDO. Em Janeiro de 2016, caso o valor do Salário Mínimo iguale ou supere o valor do piso salarial definido no caput desta clausula, o piso salarial passará a ser o Salário Mínimo acrescido de R$5,00 (cinco reais).”

DESDE 1º DE JANEIRO DE 2016 o PISO SALARIAL DA CATEGORIA PASSA A SER R$ 885,00 + 3% DE PRODUTIVIDADE.